事業内容

全国100社以上のBPネットワークから、
エンジニア自身が希望に沿って案件を選択可能。
スキルアップ・ワークライフバランス・年収アップなど、
目的に応じた最適な参画を実現します。

「やらされる」ではなく、
「選べるSES」へ。

単価に連動した報酬設計で、還元率82%以上を実現。
案件内容・契約条件・給与算定をすべて開示し、「どれだけ働いて、どれだけ還元されるか」が明確な仕組みを提供しています。 

信頼は、透明性から生まれる。

30名以上の営業・キャリアアドバイザー・役員が、
1on1面談を通じてキャリア戦略を設計。
スキルアップに向けた学習支援・資格補助制度も整備しています。

一人ではなく、
チームで成長を支えるSES。

各営業が業界特化で担当
(インフラ/開発/モバイル
/AI/PMなど)

地方在住エンジニアや
リモート希望者にも対応

“SESを正しく進化させる”という
思想を実現

案件選定会・社内LT会・AI研修など、
技術発信の文化を醸成

業務課題の可視化、運用自動化、生成AIによる設計支援や監視高度化を実現します。

経営目標とIT戦略を綿密に連携させ、経営における課題を根本から解決します。

クラウド移行・レガシー刷新・セキュリティ強化など、インフラ領域における幅広い知見で、企業ごとに最適解を“オーダーメイド”で提案します。

AWS/Azure/GCPをはじめとする主要クラウドに精通し、IaC・ゼロトラスト・統合監視基盤などの最新アプローチを駆使することで、企業の成長を支えるインフラを提供します。

AIによるログ分析やトラブル予兆検知も組み込み、「止まらない成長を支える血脈」 としてインフラを設計・運用します。